| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◎当社が開発した介護ソフト「ケア樹」の既存顧客、約４，０００事業所に対し、オプション商品やシステム連携商品を紹介、販売する業務です。◎アライアンス業務として、介護システム商品の開発メーカー等と連携パートナー締結に向け、商材の選定や契約に向けた活動を行います。◎販促活動としてメルマガ作成配信、電話営業、オンライン商談、出張訪問、展示会商談を行います。＊変更範囲：変更なし |
| 勤務地 | 宮城県仙台市泉区泉中央１−７−１ 泉中央駅ビル４Ｆ |
| 賃金 | 209,000円〜279,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 127日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | あれば尚可 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 特記事項 | ・確定拠出年金制度に加入・泉中央駅ビルが職場なので通勤がラクラク・昇給・賞与は実績により支給・年１回各賞授与あり・ファミリー休暇３日付与・慶弔休暇が充実（遠方への移動日数考慮）・看護休暇・介護休暇の有給付与・子の看護休暇が小学校卒業するまで有給付与・育児時短勤務が小学校１年まで延長可能・夏季休暇３日・年末年始休暇１２月２９日〜１月３日・育児休暇後職場復帰し、育児時短勤務にて就労実績２名あり・在宅勤務制度（規定あり）・各種手当あり（住宅手当・食事手当・在宅勤務手当） |
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